名古屋の健康経営・健康管理、ヘルスケア、メタボ対策、ヨガ、運動（福利厚生）を提供

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　2023年2月の締め＆良いスタートのために　」
という題名で、発信致します。

 
 
今月の締めを行っていきます！
 
いつも通りのルーチンワークとしては、
 
・毎日の講師ブログ更新
↑
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/
 
・毎週水曜日の無料メルマガ配信
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https://mail.os7.biz/add/rjhl
 
・週3回以上の定期的なインスタ更新
↑
ホントは、もうちょい投稿頻度を増やしたい（笑）
https://www.instagram.com/yuuki.nishiguchi/
 

・日々のパーソナルトレーニング指導
 
・毎週、定例の会議やMTG
 
・経営者団体、コミュニティでの活動
 
などは、いつも通りです。
 
 
また、講師業も
 
・毎週の専門学校講師
↑
前期は、理学療法学科へ。
後期は、アスレティイクトレーナー学科へ
　
2月で無事に一区切り。
また4月1週目からスタート。
　
 
・月2回のカルチャースクールにおけるシニア向け健康講座の講師
↑
お陰様で、毎週、満員御礼です
 
・企業様での研修講師：2回
 
・当社独自のセミナー講師養成講座の講師：1回

・同業者向け対面セミナーの講師：2回
↑
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat246/
 
・同業者向けオンラインセミナーの講師：1回
 
 
さらに、セミナー企画、プロデュース業や、
交流会の企画、コンサルサポートなどは、
 
・同業者向け対面セミナー企画：兵庫西明石
↑
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat246/
 
・同業者メンバーとの交流会：3回
 
・定期的なコンサル契約：3名
 
・その他、不定期のコンサル、法人コンサルなど：数社
 
といった状況です。
  
 
上記以外では、
 
・バスケットボールの練習：3回
 
・経営者団体でのイベント事：1回
 
・兵庫西明石出張に合わせて神戸観光
 
などなど、色々と充実した1ヶ月でした！


こうやって、色々と動き回れることは、
本当に有り難いですね！

万が一、移動・外出が出来なくなると、
息が詰まるなと（笑）


また3月も精力的に、
動いていきたいと思います。

また明日のブログで、
3月の予定は共有致します。
 
 
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『 遠くへ行きたければ、みんなで行け 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
　
明日につづく
　
 
 
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
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全ては明るい未来を築くために
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　Jリーグサガン鳥栖で実践している
『 フィジカルトレーニング大全 』のセミナー報告　」
という題名で、発信致します。


 
昨日26日の夜は、
 
Jリーグサガン鳥栖で実践している
『 フィジカルトレーニング大全 』において、
 
加減速トレーニング第５章
『 再加速における足の運び方 』の内容にて、
 
セミナーを主催しておりました！
 
＊セミナー詳細はコチラ
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/j-2023zoom/
 
（Zoom開催、開催後からでもアーカイブ視聴可）
 
 
毎回のことながらですが、
サガン鳥栖 野田コーチのセミナーは、
 
いつも、とてもパワフルで、
めちゃくちゃ勉強になります！
 
 
毎回、毎回、どんどんバージョンアップされ、
新しい考え方も提唱してくださいますし、
 
それを、分かりやすく言語化してくださり、
この言語化力もまた凄いです！
 
 
セミナー内容自体は、
野田コーチとセミナー申込者だけのものですので、
 
詳細は控えさせて頂きますが、
この言語化力によって、
 
他のトレーナーやS&Cとの差を、
作っていくのかな？と感じるところです。
 
 
なお、セミナーの詳細を学びたい方は、
アーカイブ視聴できますので、
 
お申し込みください！
↓↓↓
https://ssl.form-mailer.jp/fms/188f638e722902
 
 
また今後も野田コーチのセミナーは、
2023年は年間を通して継続開催していきますので、
 
ぜひ、詳細をご確認ください！
＊冒頭に詳細のURL記載あり
 
 
詳細を確認して頂ければ分かりますが、
今回のフィジカルトレーニングに関する内容は、
 
今回の2月、今後は6月、8月、12月と、
開催していきます。
 
 
さらに、メンタープログラムの方に関しても、
4月スタートに加えて、
 
途中、野田コーチと個人セッションをして、
アドバイスしてもらえる時間もあります。
 
 
これは、かなり貴重な時間です！
メンタープログラムへの申込を推します！！
↑
＊プログラム詳細
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/j-2023zoom-1/
 
 
以上、今回のセミナー報告と共に、
希少性、貴重さ、価値をお伝え致しました。

 

今回のセミナーに関して、
野田コーチが概要を話してくれていますので、

コチラの動画をご覧ください！
https://youtu.be/NUbYLO--28s

 
引き続き、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　セミナーの企画・運営力が問われる瞬間　」
という題名で、発信致します。
 


今週は、セミナーから派生しての話で、
月～金曜のブログが成立してしまいましたが、
 
最後の締めとして、
セミナーの企画・運営に関してです。
 
 
今回、当社でも初の企画。
2023年の新たなチャレンジでした！
 
そんな中で、セミナーの場は、
価値あるものだったのか？
 
そこが最終評価として必要ですので、
それ自体は、参加者の感想や反響、
 
その後も行動・結果によって、
他者評価が成されます。
 
 
ですので、私個人がどうかや、
講師がどうかは、
 
あまり意味を成しません。
 
 
あと、アンケートを取ることが、
とあるセミナーではよくあると思うのですが、
 
知り合いが参加してくれますと、
基本、良いことを書いてくれますので、
 
当社では、あまりアンケートを取りません。
 
 
その代わりに、セミナー中の参加者の様子や、
リアクション、反応は敏感に察知しますし、
 
先にも述べた通りで、
参加者のセミナー後からの行動・結果によって、
 
セミナーが良かったのかどうか、
他者評価が成されるということです。
 
 
よって、そこで初めて、
セミナーの企画力・運営力が、
 
上がったかどうかが、
分かるということです。
 
 
ですので、その場の高揚感や、
盛り上がり感や達成感は、
 
一時的にはあるものの、
その感覚がセミナーの評価と、
 
果たしてイコールなのかどうかは、
また別ということになりますね。
 
 
こういったことなども、
当社の「セミナー講師養成講座」において、
 
深掘りしていきますので、
興味ある方は、
 
西口 雄生まで連絡ください。
 
・メール
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・LINE
 
など、連絡先を知っている方は、
何でもOKです！
 
HPかFacebookの場合は、
公けですので、
 
どなたでもコンタクト可能かと思います。
 
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　未来を見据えられる構想力　」
という題名で、発信致します。


 
もう少し西明石セミナーから、
関連しての内容を続けます。
 
 
今回は、
 
・独立起業
・新規事業の起ち上げ
・新たな一歩
・挑戦を！
 
そういった内容を含めていましたので、
ここで重要なことが１つあります。
 
 
それは「構想力」です。
 
「どれだけ未来を描けるか？」
「未来を見据えた行動が出来るか？」
 
といった目線です。
 
 
ですので、
 
・勢い
・行動力
・瞬発力
 
だけでは足らない場合があります。
 
 
もちろん、
 
・そもそもの行動力
・ペースとなる習慣力
・考える力（思考力）
 
が無いと、ベース・土台が無いため、
そもそも論外となってしまいますが、です。
 
 
ゆえに、その先の能力としては、
「構想力」です。
 
大それたビジョンを描く！とか、
大きすぎた志を持って！とか、
 
全然、そういうことでは無いですが、
少し具体性を持たせた構想を考えて、
 
かつ、構想を練っていける力は、
必須なように思います。
 
 
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今回は、
「　関係性を持っていこうとする姿勢・言動（関係性構築力）　」
という題名で、発信致します。


 
先日のセミナーから、
またネタは続いていくのですが、
 
今回のセミナーにおいては、
3部構成の中で、
 
最後の第3部は私が担当させて頂き、
 
・ワーク（シンキングタイム）
・ペアワーク
・シェアタイム
 
に重きをおいていきました。
 
 
つまりは、
アウトプット前提です。
 
第1部と第2部は、
インプット重視。
 
そのインプットしたことを、
次の行動に繋げるべく、
 
まず思考を整理して頂き、
 
・気づき
・ヒント
・アイデア
 
を整理していきます。
（→＊シンキングタイム
 
 
次に、それをペアの人に話します。
話ながらも更に整理され、
 
次の行動が明確になっていく、
そんな過程を踏みます。
 
（→＊ペアワーク）
 
 
そして、次の行動が決まってきましたら、
それをまた、ペアでシェアし合います。
 
お互いに考えやアイデアを共有することで、
 
・あ、なるほど！
・お～！それ良いですね！
・めちゃ良いアイデアだと思います！
 
など、また更に気づき、ヒント、何かの考えのキッカケに、
繋がっていきます。
 
（→＊シェアタイム）
 
 
ということで、最後にまた、
ペアで全体の振り返りと、
 
次の行動を明確にしていきます！
 
 
このような流れで、
第3部の講師を担当させて頂きましたが、
 
講師よいうよりは、
今回はアウトプット行動のための、
 
ファシリテートをしていった、
そういった方が正確です。
 
 
また、さらに今回は、
多職種、他職種で集まっていたセミナーであり、
 
かつ、ジム・スタジオ経営者もいますし、
フリーランスで活動しているメンバーもいて、
 
現在は、会社員ですが、
今後、退職して独立の道を歩むメンバーなど、
 
そういった状況なのが分かっていました。
 
 
そうした状況も踏まえた上で、
ファシリテートしていくこともあり、
 
なおかつ、最初のペアワークをした時点で、
 
・参加者の積極性
・参加者同士で交わる姿勢
・関わり合いを持とうとする言動
 
などが高いレベルにあり、
皆さん素晴らしい方だと分かりました！
 
 
ゆえに、さらなる交流を図る形式を取って、
当日は、大いに盛り上がる状況となりました！
 
やはり、
 
・関係性
・繋がり
・絆
・交流
 
を持って行く行動、姿勢、言動が、
未来を創っていくだろうなと、
 
強く感じた次第です！
 
 
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昨日、セミナー報告をさせて頂き、
概要はお伝えした通りです。
 
なお、アーカイブ視聴の申込は可能ですので、
詳細・申し込みはコチラから
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また総じて感じたことは、
「自立力」を鍛える場だったなと。
 
独立起業、法人化しているメンバーが、
半数以上はいて、
 
セミナー中の空間、雰囲気は、
かなり良質なエネルギーに満ち溢れていました。
 
 
各々が、「個」を確立していて、
「独自化」をしていて、
 
第一線で活躍していますので、
「超自立」しているな！と。
 
 
つまり、この環境（セミナー）は、
「自立力」を鍛える場だなと。
 
ここ（セミナー）に混ざれば、
自ずと、
 
「個」を確立できる
「独自化」できる
「自立」できる
 
そんな場だったと思います。
 
 
セミナーは、講師側も重要ですが、
参加者メンバーも超重要です。
 
もしも、仮にメンバー内で、
 
・ネガティブ
・愚痴ばかり言う
・負のオーラ
 
の場合には、
この良い状況が成立しません。
 
 
もちろん、そこを凌駕し、
良い方向に持って行くのが、
 
講師側の役割でもありますので、
その講師の人選も間違いありません。
 
 
いずれにせよ、
今回のセミナーにおいては、
 
参加者の多くが、
次の行動を起こそう！
 
独立しよう！
新規事業を進めよう！
 
新たな目標に挑戦しよう！
現状の課題を打破する！
 
と強く感じたことと思います。
 
 
そのための、まずは自立ですね！
その力を鍛えていきましょう！
 
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
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全ては明るい未来を築くために
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　2/19西明石セミナーの開催報告　」
という題名で、発信致します。

 
 
今回は、西明石でのセミナー初開催で、
その開催報告です。
↑
＊詳細と申込
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-70/
 
開催後からでも、
アーカイブ視聴の申込は可能です。
 
 
実は、2023年の新たなスタートが、
幕開けしました！
 
全国開催のセミナースタート。
 
2/19西明石
↓
5/28札幌
↓
8/27金沢
↓
12月に博多
 
を予定しています。
 
 
今回の西明石については、
スモールジムの理事をされている泉川さんのジムを、
 
会場としてお借りして、
全国から参加メンバーが終結。
 
南は鹿児島！
 
北は金沢か北関東のメンバーが、
良い勝負でしょうか。
 
泉川さん、参加メンバーの皆さん、
本当にありがとうございます！
 
 
さて今回は、
 
・独立起業に踏み切れない、、、
 
・フリーで活動はしているが、
店舗開業に至っていない、、、
 
・2店舗目など新規事業の起ち上げを、、、
 
そういった方々に集まって頂きました。
 
・店舗開業の失敗談やメリット
 
・業界の動向とスモールジムのビジネスモデル
 
・独立起業のための勉強法と目標設定
 
をテーマにして、
参加者同士での交流も図りながら、
 
3部構成で進めていった流れです。
 
 
なお、もちろんですが、
ジムを複数店舗開業しているメンバーや、
 
パーソナルジムの先駆者であるメンバーも参加され、
意見交換、鋭い質問も飛び交い、
 
セミナーの場が、より濃いものになったと思います！
 
 
最後に、今回のセミナーについては、
スモールジムを知って頂く機会や、
 
私も大変世話になっている
FBL大学の遠藤学長と、
 
その同志メンバーとで、
切磋琢磨していく機会にもなっています。
 
 
次回、5/28札幌開催が、
また非常に楽しみですね！
↑
＊詳細と申込
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ぜひとも、札幌の地で、
お会いしましょう！
 
 
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『 遠くへ行きたければ、みんなで行け 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
明日につづく
 
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　挨拶と空気を読むコト　」
という題名で、発信致します。
 


色々な会食、会合、飲み会など、
畏まった場ではなく、
 
フランクに会話を楽しみながら、
考えや価値観を共有していく場で、
 
やはり、
 
・挨拶
・言葉遣い
・語彙力
・話題性
・空気を読む
 
は、鉄則です。
 
 
これらが出来る人と、
出来ない人とに、
 
一定の境目が、
あるように思います。
 
 
それは例えば、
分かりやすい例として
 
空気が読めないという意見合いで
↓
・自慢話ばかりをする人
 
・自分の話ばかりをする人
 
・話題の腰を折る人
 
 
逆に気を遣わせるという意味合いで
↓
・全く話さない人
 
・リアクションが薄い人
 
・話さないからといって話を振るとめっちゃ喋る人（気を遣われていることに気が付かない人）
 
 
姿勢・スタンス・態度・テンションなどが問題という意味合いで
↓
・その場に貢献しようとしない人
 
・その場に役立とうとしない人
 
・その場に参加しようとしない人
 
 
など、結構、分かりやすい例でしょうか。
 
結局のところ、
 
・相手に敬意を表しているか
 
・配慮をしているかどうか
 
・みんなで楽しもうとしているか
 
など、当たり前のことかもしれませんが、
色々な会食、会合、飲み会などに、
 
積極的に参加・関わっていかないと、
鍛えられない能力だなとは思います！
 
 
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皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　会社の経営って、難しいのでしょうか？　」
という題名で、発信致します。


 
今回は、会社の経営に対する
難しい話をするわけでありません（笑）
 
難しい話も出来なくはないですが、
とりわけ難しい話はしたくないですし、
 
難しい話をいかに分かりやすくするかが、
講師の仕事でもあるので、ですね。
 
 
さて、ここから本題ですが、
私自身も独立起業して、
 
１０年が経過しようとしているだけで、
全く経験も浅いですし、
 
３７歳の若造です。
 
 
幸い１８歳からトレーナーの勉強を始めて２０年、
２８歳から経営の勉強を始めて１０年。
 
運良く、
 
トレーナーとしても、
経営者としても、
 
潰れることなく仕事は出来ています。
 
 
え？じゃあ？運？？？
みたな、、、（笑）
 
もちろん、
 
運を手繰り寄せるために、
運を掴むために、
運を引き寄せるために、
 
多くの行動を起こし、
多くの経験を積み、
多くの結果を出し続けてきたことは間違いありません。
 
 
また会社の経営と言っても、
会社の登記は司法書士に依頼します。
 
会社の税務、財務は、
税理士や会計士に依頼します。
 
会社のHPやロゴ、名刺やチラシは、
制作会社やデザイナー等に依頼します。
 
各種、必要に応じて、
コンサルも依頼します。
 
 
こうして各種専門分野は、
専門職のメンバーに依頼していきますので、
 
私たちが、
AT・鍼灸師・あん摩マッサージ師・理学療法士・柔道整復師・S&C等
 
の専門職として仕事しているのと同様です。
 
 
こうした繋がりや人脈を作っていくというのは、
会社の経営において重要でしょう。
 
色々なお力を借りたり、
協力頂いたり、
 
支援してくださるメンバーの
知恵を借りたり、
 
そういった中で、
最善策を打っていくのが、
 
会社の経営なのかなと思います。
 
 
もちろん、
 
・論語と算盤
・理念と経営
・ビジョンとミッション
 
など、二項対立（二律背反）することを、
調整・マネジメントしていくのが経営です。
 
 
この点が難しいのかもしれませんが、
私たちが、
 
トレーナー・イントラ・整体師・治療家・医療従事者等として、
１０年、２０年と勉強してきたかと思いますと、
 
経営者としても、
１０年、２０年と勉強しなければ、
 
なかなか分からない、
難しい領域だと感じるのではないでしょうか。
 
 
私個人で言えば、
経営者としてやっと１０年ですが、
 
次の２０年を目指して、
４８歳まで邁進していく所存です。
 
 
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こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　経営者同士（同志）の繋がりを作っておく重要性　」
という題名で、発信致します。


 
お陰様で、有り難いことなのですが、
私の周りには、
 
・経営者仲間
・経営者同士
・経営者同志
 
がいてくださり、
ホントに感謝です！
 
 
独立起業後、
幸い私はここまでやってこれて、
 
やっと１０年が経過しようとしています。
 
 
そんな際になのですが、
 
・同じような体験
・同じような境遇
・同じような経験
 
をしているメンバーがいると、
少し安心感があります。
 
 
もちろん、その安心感があるからと言って、
どうかなるわけでも無いのですが（笑）、
 
自分自身の
 
・思考
・行動
・言葉
 
が変わり、
 
・結果
・成果
・効果
 
も変わっていきます！
 
 
こうして考えてみると、
やはり大前研一氏の言う通りで、
 
・仲間
・時間
・環境
 
を変えていくことで、
絶大の成果を得ますね！
 
 
まだまだガンバろ！と、
もっとやれるな！と、
 
そんなことを思います。
 
 
「経営者」だからと言って、
気負うことも無く、
 
また調子に乗ることも無く、
日々、精進していく！ですね。
 
 
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