名古屋の健康経営・健康管理、ヘルスケア、メタボ対策、ヨガ、運動（福利厚生）を提供

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　『場』の空気を見る、読む、作る、そして、創る（※講師力に通ずる話）　」
という題名で、発信致します。


 
今月は、
 
・講師の仕事
・セミナー企画の仕事
・セミナー運営の仕事
 
が、多かったため、
 
講師目線や、
企画＆運営目線でのことを、
 
よくブログやメルマガに、
取り上げております。
 
 
今後、もしも、
 
・講師の仕事
・セミナー企画の仕事
・セミナー運営の仕事
 
を、していきたいなという方は、
参考にしてください。
 
 
本ブログのタイトルの通りですが、
 
『場』の空気を、
見る
読む
作る
そして創る
 
これが、めちゃくちゃ重要です。
 
 
講師として、これが出来ないと、
なかなか厳しいです、、、汗
 
じゃあ、どうやってやるの？というと、
その能力を鍛える方法は、
 
・多くのセミナーや勉強会に参加して、
講師の言動を観察すること
 
・多くの交流会や懇親会に参加して、
皆さんの前で挨拶する人の言動を観察すること
 
・多くの人と出会い、複数の人が集まる場で、
積極的にコミュニケーションを取ること
 
・講師としての方法論を確認するために、
講師のための本を最低5冊読むこと
 
・企画運営としての方法論を確認するために、
企画運営のための本を最低5冊読むこと
 
こういった行動など、
まずは、すぐに出来るコトからですね。
 
 
次に、やってほしいことは、
 
・セミナーや勉強会で、
積極的に何か質問をすること
 
・参加している際に講師から当てられたら
積極的に返答や発言をすること
 
・他の参加者がどんな時に、反応が強かったり、
リアクションが大きくなったかを観察すること
（＊その逆も然りです）
 
・このようにして、空気を見ることや、
空気を読むことを鍛えていきましょう
 
 
いったん、ここで区切ります。
 
空気を作る、そして、創ることは、
また今後のブログやメルマガで話していきます！
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』について
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https://youtu.be/4wUhzYqsncs
 
「なぜ会員制なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティなのか？」
 
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申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
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共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
所属・参画出来ない方向けに、
 
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さあ、今日も何か１つ「　空気を見る＆読む行動　」を、
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『 遠くへ行きたければ、みんなで行け 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
  
▼ オンライン開催（後日、アーカイブ視聴可）
8月20日（日）21:00～22:30
現役Jリーグフィジカルコーチが実践している
選手のコンディショニングを把握するための７うのこと
～ サガン鳥栖で実践しているシリーズ ～
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/j-2023zoom/
 
▼ 石川金沢：対面開催（後日アーカイブ視聴可）
8月27日（日）13:00～16:30
『 スモールジム1000店舗計画と未来を描く構想力 ～運動×福祉×医療～ 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-74/
 
▼ DVD教材、アーカイブ購入が可能なセミナーのご案内（計５７のセミナーあり）
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
 
 
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　締め！追い込み！スパートを掛ける！　」
という題名で、発信致します。
 


7月も終わりが近づいていますが、
良い7月になりましたかね？
 
私はめっちゃ充実しておりまして、
ヤバいくらいです（笑）
 
 
それは、全ての土・日・祝日が、
セミナーのため、ですね！
 
この事は以前にも触れていますので、
詳細は割愛しますが、
 
濃密な7月を、
駆け抜けようとしております！！
 
 
つまりは、
どれだけ全力で臨み、
 
新たな道を切り拓いていくか？
１ｍｍでも前に進めるか？
 
 
その追い込みを掛けていきつつ、
スパートしますと、
 
やっぱ、ちょっと見えてくるものがあったり、
あ、こっちかなみたいな。
 
 
そんなこんなで、
どこかのタイミングで締めつつ、
 
翌月に繋げていく感じですよね！
と、思っていますが、いかがでしょうか？
 
 
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こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　絶妙なバランス感と強い軸を持つこと　」
という題名で、発信致します。
 


この7月は、
この1年の中でも、
 
多くのメンバーと会う、
そんな1ヶ月となっています！
 
 
それは、
 
・セミナー参加者
・セミナーの講師陣
・セミナー後の懇親会
 
・夏は動く時期ですので、
　各種知り合いメンバーとの交流会
 
・経営者メンバーとの会食
 
・同窓会　などなど
 
 
こうした中でいつも感じるのは、
 
『絶妙なバランス感』
と
『強い軸を持つこと』
 
です。
 
 
それは、色々な側面がありますが、
 
トレーナーで言えば、
例えばですが、
 
・職人肌と人間味
・プロとサービス職
・現場と理論　など
 
 
経営者で言えば、
例えばですが、
 
・論語と算盤
・ビジョンとミッション
・楽しさと正しさ　など
 
 
このように職種や業種、業界や、
役職、立場などで違ってきますので、
 
つまりは、
 
『絶妙なバランス感』
と
『強い軸を持つこと』
 
と致しました。
 
 
ブラしちゃいけない軸足と共に、
柔軟なバランス感。
 
強い軸は持ちつつも、
柔らかさもある。
 
 
など、こういった
 
・両輪
・両者バランス
・そもそもの軸
 
を重視していく方が良いなと、
そんなことを強く感じました！
 
 
やはり、こうして多くの出会いや、
多くの対話によって、
 
気づき
学び
学習
 
がありますね！
 
 
そこで現在、当社が運営している
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明日につづく
 
 
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　言うべき時は言うことで拓けることもある　」
という題名で、発信致します。

 
 
なかなか、
 
・注意したり
・指摘したり
・伝えたり
 
相手に何かを言う時には、
配慮や敬意を示しつつも、
 
やはり言うべきときは、
グッと言わないといけない場面がありますね！
 
 
基本スタンとして、
 
・仲間
・同志
・チーム
・切磋琢磨する関係性
・高め合う間柄
 
ですから、というのが前提です。
 
 
また、言うべき時に言わないと、
 
・相互理解
・意志疎通
・納得感
・信頼感
 
が得られませんね。
 
 
よって、やはり言うべきだし、
言うことで、
 
そこで得られた新たな何かから、
また次の何かを生み出すと。
 
そんな繰り返しでしょうか。
 
 
そうして新たなことから、
切り拓けた時には、
 
これまた、新たな道が作られ、
充実した毎日になるのかなと。
 
そのためには、
 
・思考力
・ビジネス力
・人間力
 
が、必須ですので、
ぜひ共に高め合っていきましょう！！
 
 
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今回は、
「　正直に、ストレートに伝えると伝わる　」
という題名で、発信致します。


 
良好な人間関係の場合と、
一般的な人間関係の場合とで、
 
少し違う部分があるかと思いますが、
前提としては相手に対して、
 
・配慮する
・気遣う
・思いやる
・心遣い
・敬意を持つ
 
などがあった上で、
コミュニケーションを取りますよね。
 
 
そこは間違いない部分であって、
じゃあ、その上でどうなのか？
 
と言いますと、
 
・正直に
・ストレートに
・真っ直ぐに伝える
 
ことで「伝わる」こともあるのかなと。
 
 
ゆえに、
 
・変な気遣い
・ズレた配慮
・無駄な心遣い
・思いやり過ぎ
・行き過ぎた敬意
 
は、伝わるものも伝わらなくなるのかなと。
 
 
よって、不要な行為ですよねと、
思うこともありますので、
 
私としては、
正直に、ストレートに伝えることで、
 
あとは伝わった状況、程度、水準によって、
次の言動を考えって発します。
 
 
こうしたコミュニケーション力や、
人間関係調整力、総じて人間力は、
 
一朝一夕では変わりませんよね。
だからこそ、定期的な学びや、
 
定期的な交流から、
何かに気づき変化を作っていくわけですね！
 
 
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今回は、
「　センターピンを捉える眼力（めぢから）　」
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さて、
 
・センターピン
・捉える力
・眼力（めぢから）
 
とても重要なパワーワード。
 
 
まず、センターピンは、
ボーリングで言うセンターピンなのですが、
 
つまり、そこに良い角度、強さ、スピード、回転で当てれば、
ピンが全て倒れるというのが、
 
「センターピン」ですので、
その定義を、
 
・問題
・課題
・論点
・仕事
・家族
・人生
・遊び
・趣味
・人間関係
 
にも当てはめます。
 
 
この当てはめる力が、
 
・捉える力
・眼力
・ベースの思考力
 
となります。
 
 
例えば、分かりやすい例ですが、
ジム・スタジオ・治療院等の経営で、
 
・集客がヤバいです
・口コミ、紹介が少なくて
・やろうと思うんですけどね
 
などなど。
 
私からすると、
あっそ、、、
 
という感じなのですが（笑）、
 
・やり方は？
・金額は？
・どのSNS？
 
などですね。
そもそも、論点がズレてるよ、、、と（汗）
 
 
「センターピンを捉える眼力（めぢから）」が、
ちょっと足りて無いのかなと、、、
 
ぜひ！そのあたりを鍛えて欲しいなと。
 
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http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/j-2023zoom/
 
▼ DVD教材、アーカイブ購入が可能なセミナーのご案内（計５７のセミナーあり）
http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
 
 
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　K点（安全・危険の境目）を超えてはいけない！　」
という題名で、発信致します。


 
何事も一線を超えてはいけないという、
そういったタイミングはいくつもあると思います。
 
それは、分かりやすい例えで言えば、
西口家に子どもがおりまして、
 
・危険な行為をした場合（モノを人に目掛けて投げる）
 
・危ない環境に身を置いた場合（車道に飛び出す）
 
・前を向いて歩いていない
 
などの際には、必ず注意します。
 
 
あくまでも幼児の場合の話ですが、
それは、
 
・大人でも
・環境でも
・仕事でも
・人間関係でも
 
多種多様なタイミングで、
同様かと思います。
 
 
この一線を超えないのは、
やはり重要で、
 
よくある職場のスタッフ同士で、
公私いずれでも人間関係でなどは、
 
特に顕著でしょうか（汗）
 
 
そこの境目、基準を見極め、
踏み込み過ぎず、
 
または、踏み込まなさ過ぎず、
程良いアンバイを取ることが重要でしょうか。
 
 
また、パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ等の仕事でも、
 
さらに顕著なのですが、
 
パーソナルトレーニング指導で、
ケガをさせるのは有り得ないわけですね。
 
 
ですが、なぜか、
ケガの報道、、、
 
知識・スキル・指導のレベルが、
低過ぎますね。
 
 
もっと勉強しないと！
もっと高めないと！
もっと学び謙虚でいないと！
もっと学び直さないと！
もっと切磋琢磨しないと！
 
と思うところです。
 
何かを変えたい方は、
当社コミュニティにお越しください！
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』について
↓↓↓
https://youtu.be/4wUhzYqsncs
 
「なぜ会員制なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティなのか？」
 
を、動画内でご案内さしております。
 
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
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共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
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さあ、今日も何か１つ「　K点を超えない行動　」を、
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『 遠くへ行きたければ、みんなで行け 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
  
▼ 名古屋：対面開催（NSCA0.6付与）
7/23（日）10:00～16:30
『 乳幼児期の発育発達から紐解くジュニア期の育成プラン 』
～ ジュニア期のメンタルコーチング編 ～
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『 パフォーマンスアップのためのファンクショナルトレーニング 』
～ 体幹強化の呼吸法とムーブメントトレーニング ～
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皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
 
「　傾倒し過ぎない（偏り過ぎない）ために、
多くの目線・観点を持っておく　」
 
という題名で、発信致します。


 
情報弱者になると、
やはりオカシクなってくることが、
 
多々あるのでは？という場面に、
よく遭遇します！
 
 
それは、変なセミナーや、
高額セミナーなどがそうですし、
 
信者ビジネス的な協会や、
協会ビジネスで協会側だけ儲かる場合など、
 
パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ等の業界では、
 
本当に多いなと思います！
 
 
当社では、そういった被害を受けないように、
 
パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ等の皆さんの支援・サポートをして、
 
良い場、良質な場を用意しています。
 
 
全く否定するつもりはありませんが、
良くないものは良くないと声を上げて、
 
被害が出るのはマズいですので、
何かがオカシイです。
 
 
なおかつ、傾倒し過ぎないためや、
偏り過ぎないために、
 
全体からの目線や、
幅広い観点を持つよう、
 
常に発信をしております！
 
 
私たちの業界が伸び悩む要因の１つに、
昔からの文化、風土、風習が固定化され、
 
当たり前を変えられなくなっているため、
そこが要因の１つです。
 
 
諸先輩方や各協会さんが頑張ってくれて、
ここまで来れたわけですが、
 
次の世代が、その当たり前を変えて、
さらに今後を変えていく必要があります。
 
 
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』について
↓↓↓
https://youtu.be/4wUhzYqsncs
 
「なぜ会員制なのか？」
「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティなのか？」
 
を、動画内でご案内さしております。
 
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
 
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください！
 
いつでもお問い合わせを承ります。
（LINE、Facebookメッセージ、メールなど何でもOKです！）
 
共に高め合い、切磋琢磨していきましょう！！
 
 
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
所属・参画出来ない方向けに、
 
『 現場指導×講師業×オンライン事業 』
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さあ、今日も何か１つ「　中庸なる行動　」を、
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『 遠くへ行きたければ、みんなで行け 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
  
▼ 名古屋：対面開催（NSCA0.6付与）
7/23（日）10:00～16:30
『 乳幼児期の発育発達から紐解くジュニア期の育成プラン 』
～ ジュニア期のメンタルコーチング編 ～
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トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　視野×視点×視座＝多様的×多角的×多面的　」
という題名で、発信致します。
 


日々の物事を考える際に、
多くの判断を要すると思いますが、
 
その際のポイントは、
 
・結論から
・大枠から
・全体から
・シンプルに
 
というところです。
 
 
しかしながら、段々と、
 
・自分の好きな傾向
・自分の考えやすい傾向
・自分のやりやすい傾向
 
から物事を考える場合が、
多くなってしまいます。
 
 
そうしますと、
 
・結論から
・大枠から
・全体から
・シンプルに
 
が、薄れてきます。
 
 
また、さらには、
 
・視野
・視点
・視座
 
物事の見方が偏っていきます。
 
 
そして、極めつけは、
 
・多様的
・多角的
・多面的
 
な考え方が無くなりつつあり、
自分の凝り固まった思考で判断します。
 
 
そうしますと、
段々と分かってきたかと思いますが、
 
・良い結果
・良い成果
・良い効果
 
は、なかなか出ないでしょうね、、、と、
分かっちゃいますが、そう思います！
 
 
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今回は、
「　３連休の使い方を再考する！　」
という題名で、発信致します。


 
３連休はいかがお過ごしでしたか？
私（当社）は、昨日のブログでも述べた通りで、
 
３日間連続のセミナーDAYでした！
「情報を浴びる」時間でしたね！
 
 
さて、そんな中ですが、
皆さんは、いかにお過ごしでしたかね？
 
３日間全てが、
ファミリーデイの人もいたでしょうし、
 
３日間全てが、
仕事の人もいたでしょうし、
 
３日間全てが、
遊び・趣味の時間だった人もいるでしょう。
 
 
正解、不正解や、
良い、悪いはありませんので、
 
ALL OKだと思います！
 
 
ただ、果たして、
ホントにそれで良かったですか？
 
と、たまに自問自答をして、
 
再考する時間
内省する時間
自省する時間
 
は、時には必要だと思います！
 
 
よく明日に、
万が一死ぬかもしれないとか、
 
そういった想定を！というような、
そんな話があるかとは思いますが、
 
それは極端ではありますので、
例えばですが、
 
余命１年です。
余命半年です。
 
と、なった際には、
今の過ごし方で良いでしょうか？
 
 
本当に人生どうなるか分かりませんし、
いつ何か起こるか分かりませんので、
 
その時に後悔しないために、
さあ、どうしましょう？
 
というところだと思います！
この３連休はいかがだったでしょうか？
 
 
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