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HOME > 健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~ > アーカイブ > 指導者のブランド戦略 > 37ページ目

健康アドバイザー西口雄生の「志」
~明るい未来を切り拓くために~ 指導者のブランド戦略 37ページ目

今でしょ! VS 今じゃない!

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 今でしょ! VS 今じゃない! 」
という題名で、発信致します。

IMG_9729.jpg
 
基本的に「今でしょ!」という姿勢、
スタンスで物事を遂行していきます。
 
そうでないと、
 
・そもそも忘れる
・後回しでいつになるか分からない
・時間軸の中で最終的にやらなくて済む
 
などなど。
 
 
まあ仕方ないというか、
総合的な判断でやらないということで、
 
それで良いのだと思いますが、
おそらく何かを失っているのだとは思います。
 
気づかぬうちにですね。
 
もちろん今やらないことで、
逆に得ていることもあるのだと思います。
 
 
しかしながら、世の中的い素晴らしい方々は、
 
・行動が早い&速い
・今すぐやる人が多い
・LINEの返信も早い
 
といった方々が多いのではと、
肌感覚的には感じます。
 
 
世の中的に素晴らしいかどうか分からない方は、
 
・行動が早い&速いかどうかは分かりません
・今すぐやる人が多いかどうかは分かりません
・LINEの返信も早いかどうかは分かりません
 
ですが、素晴らしいと思われる方には、
共通の傾向があるように思います。
 
 
日々の
 
・姿勢
・スタンス
・行動習慣
・思考習慣
 
を共により良くしていきながら、
邁進していきたいですね!
 
 
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トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
 
 
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世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
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自分のことを100%客観視できたら苦労しない

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 自分のことを100%客観視できたら苦労しない 」
という題名で、発信致します。

IMG_9727.jpg
 
よく耳にする発言として、
 
・バタバタしてまして、、、
・もうドタバタで、、、
・また落ち着いたらで、、、
 
など。
 
 
よくありますし、
もちろん気持ちは分かりますし、
 
ただし、それは、
 
日本電産の永守氏や、
ニトリの似鳥氏のように、
 
超多忙なんですか?と。
 
 
比較対象が違うでしょ!と言ったら、
それまでの話ですが、
 
逆に言うと、
人間は一人24時間で平等・公平かと。
 
 
そう考えますと、
全くもって同様かと。
 
ですので、
 
・バタバタしてまして、、、
・もうドタバタで、、、
・また落ち着いたらで、、、
 
というのは、
あくまでも主観的に感じていることなだけ。
 
 
ないしは、何がオカシイ。
 
その何かはお一人お一人で違うと思いますので、
今、ここでは割愛致します。
 
 
いずれにせよ分かることとしては、
自分を客観視できる割合が、
 
かなり低いということだと思います。
もちろん、100%は無理。
 
 
なぜなら、自分のことは、
物理的に直接見れないから。
 
脳では想像し、イメージできますが、
物理的な客観視は出来ていない。
 
 
だからこそ、
 
・鏡
・人
・本
・経験
 
などと照らし合わせていくのだと思います。
 
 
人は人でしか磨かれないとか、
コンサルと壁打ちするとか、
 
メンターやアドバイザーがいて、
常に相談するとか、
 
良質なメンバーの揃うコミュニティで、
ディスカッションするとか、
 
そういうコトをしていくのだと思います!
そして少しずつ客観視できる割合を増やす、ですね。
 
 
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世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
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忙殺されない働き方・動き方・事業展開を

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 忙殺されない働き方・動き方・事業展開を 」
という題名で、発信致します。
 
IMG_9719.jpg

・時には馬車馬のように働く
・企業戦士
・超仕事人間
 
私もそれで良いと思っていましたし、
今でもそれで良いと思いっています!
 
事業のフェーズに合わせて、
そうなるのだと思います。
 
 
現に、私も海外旅(スイス)に初めて行くことになった
33歳までは働きまくりで、
 
全く気が付きませんでした(笑)
 
 
あ、こうして一週間ほど、
日々の仕事の手を止めて、
 
・世界を見て回る
・教養を広げる
・人生の経験を積む
 
など。
 
 
当時のお客さん、取引先さん、
仲間や同志は、むしろ大歓迎。
 
ぜひ行って来なさいよ!と。
あ、休んで良いんだなと。
 
 
むしろ、その方が、
私がパワーアップして帰国するわけで、
 
また今後の関係性や付き合いが、
楽しく、広がり、さらに深くなる、
 
そのことを分かっていたんだなと。
 
 
目の前の短期目線ではなく、
長期目線で物事を見れば、
 
分かりやすいコトですね!
そんなことを思う今日この頃。
 
 
5年前から海外に行き始めて、
コロナ禍の2年間は行けず、
 
3年目には海外に行くのを再開し、
今年もお陰様でウズベキスタンへ。
 
 
なお今年は、新たな事業として、
当社独自の会員制ラーニングコミュニテを、
 
スタートさせましたので、
実は、
 
・時には馬車馬のように働く
・企業戦士
・超仕事人間
 
くらい動く感覚ですが、
これもまた事業のフェーズですね!
 
 
決して、忙殺されことのない、
働き方・動き方・事業展開を、
 
ビジネスモデルとしても構築していきます!
 
新たな働き方や独自の動きをしたい方は、
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▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
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▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など


インスパイアし合う準備脳

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 インスパイアし合う準備脳 」
という題名で、発信致します。
 
IMG20230327175249.jpg

日々、多くの方々と関わる場面を頂き、
本当に有り難いなと思っています!
 
そこでの話題、会話、対話から、
多くの気づき、学び、インスパイアがあります。
 
 
あ、そういうことね!
なるほど、そうか!
それは知らなった、、、
 
など、そういう感覚です。
 
 
そこから次に、
 
じゃあ、どうしようかな?
次は、これかな?
こういうのもアリかも?
 
という流れです。
 
 
どこで、インスパイアが起こるかは、
日頃の準備や問題意識を持つことで、
 
そこにズバッと来ますので、
ただ何となくでいると、
 
おそらくスルーになっちゃいます!
ここに圧倒的な差が生まれてきます。
 
 
準備脳
問題意識脳
課題解決脳
 
というか、そんな脳の使い方でしょうか。
 
 
そういったインスパイアが出来るのが、
コチラです!
 
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①5/20:糖尿病・肥満症・メタボの運動療法 
②6/3:自治体における仕事の創り方 
③7/1:シニア・高齢者指導におけるオンライン活用と指導法
全て土曜日、21:00~22:30の開催
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やはり経験値を積み重ねていくことでしか得られない何かがある

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今回は、
「 やはり経験値を積み重ねていくことでしか得られない何かがある 」
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IMG20230327174805.jpg
 
詳細は割愛致しますが、
本日は貴重な機会を頂いて、
 
いつになく程良い緊張と、
良い経験が出来る楽しみとが交錯する、
 
有意義な時間となりました。
 
 
パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ等として、
 
貴重な経験を積むことや、
ステージを上げていくことなど、
 
とても重要だと思いますが、
私も次のフェーズに入っていく、
 
そんなキッカケを頂きました。
 
 
やはり、こうしたキッカケやチャンス、
この機会をモノに出来るか、出来ないか。
 
しかし、おそらくですが、
これは、経験を積み重ねていく中で、
 
かつ、その経験を集積、集約していく中で、
そこでしか得られない何かだと思います。
 
 
私も、トレーナー経験が20年。
起業して10年。
 
まだまだ若輩者です。
 
諸先輩方から多くを学び、
精進し続けていく次第です。
 
 
昨日は、誕生日ということで、
1年の節目でしたが、
 
その翌日には、
また新たなスタートが出来たこと、
 
心から感謝申し上げます。
 
 
私自身、当社におきましても、
まだまだ、伸びしろは満載。
 
次のステージにおいては、
どんなチャレンジをしていくか?
 
この挑戦する姿勢と行動によって、
今後の結果・成果が大きく左右します。
 
 
もっと、やっていかないとなと。
本日は、また気合の入る、
 
さらに気の引き締まる、
そんな瞬間でした。
 
 
ということで、こういった経験値を、
パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ等の皆さんに、
 
還元していきたいなと、
共有していきたいなと。
 
 
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▼ オンライン開催(全3回シリーズ、単発受講可、後日アーカイブ視聴可)
①5/20:糖尿病・肥満症・メタボの運動療法 
②6/3:自治体における仕事の創り方 
③7/1:シニア・高齢者指導におけるオンライン活用と指導法
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どれだけ事前準備・事前マネジメントするか

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今回は、
「 どれだけ事前準備・事前マネジメントするか 」
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IMG_9712.jpg

日々、多くの判断・決断をしますが、
その際、ミスやエラーを起こさないように、
 
どれだけ事前準備・事前マネジメントをしておくか?
非常に重要なことです。
 
私は、結構、事前準備・事前マネジメントを、
しっかりしていくのタイプです。
 
 
正直なところ、
 
・ドタバタするのが嫌
・急がなきゃいけないのが嫌
・想定外になるのが嫌
 
という、嫌なことを自覚していますので、
嫌なことが起こらないように、
 
事前準備・事前マネジメントをします。
 
 
しかしながら、
事前準備や事前マネジメントをせずに、
 
・いつも忙しい状況
・いつもバタバタする状況
・頑張っている状況
 
を好む人もいますよね(笑)
 
 
果たして、それでいいのでしょうかね?
 
・忙しい
・バタバタ
・頑張っている感じ
 
は、超スーパー人気俳優やタレント、
上場企業の社長ならば分かりますが、
 
個人やフリーランスであったり、
規模の小さい企業にはあり得ませんね。
 
 
単純に、
 
・事前準備
・事前マネジメント
 
の能力が低いだけですね(笑)
 
 
事前準備・事前マネジメントをせずに、
忙しいとかバタバタしていてという人は、
 
一度で良いので、
 
・ソフトバンクの孫さん
・ユニクロの柳井さん
・日本電産の永守さん
 
と、同等の忙しさを体感してみて欲しいなと思いますね。
 
 
おそらくですが、
レベルが低過ぎて、
 
一瞬で試合終了かと思います(笑)
 
 
パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ等として、
 
今後、活躍し続けたいならば、
この事前準備・事前マネジメントの能力を、
 
ドンドン高めていった方が良いなと、
私(当社)は考えます!
 
 
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改善、カイゼン、KAIZEN

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 改善、カイゼン、KAIZEN 」
という題名で、発信致します。
 
IMG_9691.jpg

トヨタの「カイゼン」で、
有名になったと思うのですが、
 
「カイゼン」という言葉は、
日本特有の言葉、文化であり、
 
・カイゼン
・改善
・Kaizenn
 
はい、つまり、そういうことですね。
 
 
今回、何をお伝えしたいかと言いますと、
この「改善行動」を、
 
日々繰り返す人もいれば、
全くそうしないと人もいます。
 
 
なお、全くそうしない人には、
自分の独自の辞書には、
 
「改善」という文字が、
無いのだろうと思います。
 
 
よくそれで、ここまで来られましたね!
と、私は驚きますが(笑)、
 
その人にとっては、
それが人生ですし、
 
良い人生を送っているのだと、
お察し致します。
 
 
もちろん、改善しなくても良いですが、
改善していった方が、
 
・楽になる
・スムーズになる
・早くなる
・安くなる
・安心する
・安全になる
・面白くなる
・頑張れる
・楽しめる
・他に迷惑が掛からない
 
など、良いことづくしかなと思います!
 
 
もちろん、何かを改善したにも関わらず、
結果が変わらない場合もありますので、
 
その場合は、更に改善が必要という
状況かとは思います。
 
 
こうして、改善という行動は、
日本特有の言葉や文化かもしれませんが、
 
実際には、どこの国でもやられていることで、
むしろ日本よりも素晴らしい国は多く、
 
気づくこと
学ぶこと
勉強になること
 
は、非常に多いです。
 
 
改善ということを、
あまりやっていない人は、
 
もしかしたら、
海外旅行に行くと、
 
色々と考えられて、
 
・カイゼン
・改善
・Kaizenn
 
も、やりやすくなるのかなと思ったり、です。
 
 
え?海外?と話は飛びますが、
極端な例として、
 
海外や普段いる環境から飛び出すことで、
多くの気づきを得られるからですよと、
 
そんな意味合いでの海外といった例えでした。
 
 
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〇〇観に基づく価値創造・意味創造が必要

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 〇〇観に基づく価値創造・意味創造が必要 」
という題名で、発信致します。

IMG_9692.jpg
 
『WHY型思考』が重視される世の中となり、
 
「なぜ?」が問われ、
「パーパス」を明確化する
 
そんな世の中へと変わっていますね。
 
 
と言いつつも、
それは昔からなされていることで、
 
なんら特別なことではないのも、
事実ではあります。
 
 
教科書的な定義は置いておきますが、
 
理念
使命
指針

ビジョン
ミッション
バリュー
パーパス
 
など、皆さん明確にしていますよね!
 
 
はい、ですので、
 
「WHY型思考」
「なぜ?」
「パーパス」
 
は、以前からあります。
 
 
が、しかし、今こそ問われるということは、
コロナ禍以降における時代の変化や、
 
管理体制から柔軟に、
多様に変化する時代となり、
 
モノではなくコト。
コト以上に意味。
 
意味以上に価値。
その価値に共感するのか?
 
共感以上に共鳴。
共鳴して共創、共振、共闘。
 
 
となっていくのだと思います。
今一度ですが、
 
ヘルスケア、健康、運動、治療、医療、スポーツ業界において、
 
パーソナルトレーナー・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ等が、
 
連携、提携、協業できる何かを模索したいなと思う、
今日この頃です(笑)
 
 
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刺激・インスパイアの時間を意図して作る

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
「 刺激・インスパイアの時間を意図して作る 」
という題名で、発信致します。
 
IMG_9688.jpg

日々の仕事や家庭に、
色々とあって忙殺されないために、
 
例えばですが、
 
・読書
・カフェでリラックス
・映画
・スポーツ(私はバスケットボール)
・カラダのケアをする時間
・海外旅行
 
などでしょうか。
 
 
やはりこういった時間が無いと、
正直、厳しいですね。
 
良いアイデアも生まれませんし、
なかなか行動に移せないのではと。
 
 
つまりは、7つの習慣でいう
第2領域。
 
緊急ではないが、重要なことを、
どれだけ出来るか?
 
その時間をどれだけ確保できるか?
 
 
ということで、よくある話ですが、
 
・SNSサーフィン
・ネット検索
・動画見てばかり
 
こうった分かりやすいムダな時間は、
無くしていかないと、ですね。
 
たまに1日2時間以上も
こういった時間を使っていて、
 
スマホの使用時間の記録で、
驚きませんかね?(笑)
 
 
ぜひとも、
 
・自律
・自制
・自立
 
ですね!!
 
 
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時にはフルスロットルで動くこと!

皆様
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今回は、
「 時にはフルスロットルで動くこと! 」
という題名で、発信致します。

IMG_9683.jpg
 
日々、どんな動き方をされてますでしょうか?
よく「限界を自分で決めるな!」
 
という話がありますね。
はい、そうなんですけどね、、、(笑)
 
 
限界を自分で決めるなと言いつつも、
最後は自分次第なんですよね!
 
この矛盾(笑)
 
 
何とも言い難いですが、
 
・自分の思う限界
・他者の思う限界
・生理学的な限界
 
は、それぞれ基準が違うのだろうと思います!
 
 
その中でですが、
じゃあ、その「自分次第」に関する
 
・限界
・閾値
・基準
 
などの水準を上げていかないといけませんね!
 
 
その水準を上げていいくための
 
・環境:コミュニティに所属する
・人:尊敬できる人と会う
・本:読書を月間4~8冊する
 
などを、日々、継続的にしていくしか、
その水準を上げる方法はありませんね。
 
 
その水準を上げていく中で、
フルスロットルで動いていくことや、
 
パワー注入して、
注力していく時があったりなど、
 
必要なタイミングがありますよね!
と思うところです。
 
 
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