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HOME > 健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~ > お勧め図書・書籍 > おすすめ本『 ミネルバ式 最先端リーダーシップ 』 ~ 不確実な時代に成果を出し続けるリーダーの18の思考習慣 ~
健康アドバイザー西口雄生の「志」
~明るい未来を切り拓くために~
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おすすめ本『 ミネルバ式 最先端リーダーシップ 』 ~ 不確実な時代に成果を出し続けるリーダーの18の思考習慣 ~
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 ミネルバ式 最先端リーダーシップ 』
~ 不確実な時代に成果を出し続けるリーダーの18の思考習慣 ~ 」
という題名で、発信致します。
毎週、土曜日は、
『おすすめ本』を紹介しております。
当社としては、
読書力(ビジネス力、人間力、教養力などを含む)が、
パーソナルトレーナー・整体師・カイロ・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・健康運動指導士・ピラティスイントラ・ヨガイントラ等にも必須だと考えており、
その能力を高めていくには、読書がお勧めと考えており、
毎週、土曜日に紹介しています。
ということで、
今回のおすすめ本はコチラ

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『 ミネルバ式 最先端リーダーシップ 』
~ 不確実な時代に成果を出し続けるリーダーの18の思考習慣 ~
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今回は「 適応型リーダーシップ 」についてです。
結論、めっちゃ良かったです!
ただし、私の「ミネルバ大学」推しが、
若干、バイアスとして入っていますかね(汗)
ただし、リーダーシップの本質と、
多様な視点から考察を加え、
めっちゃ分かりやすく解説してくれています。
また別角度から本書を紹介しますと、
リーダーシップとは、あらゆる角度から、
思考力を用いて不確実に立ち向かい、
成果を出すということで、
「教養」がめっちゃ大事なことも、
本書の節々から感じ取れました。
また自己認識(自己観察)を深め、広げることで、
リーダーシップの発揮の仕方が、
大きく変わることについても解説があり、
日々の内省・自省の重要性についても、
これまた深め、広げられました。
それから、リーダーが多くを学び、経験をして、
意思決定(決断)をドンドンしていくわけですが、
その意思決定(決断)が正しいかどうかは、
その時点では分からないわけで、
適応しながら意思決定をしたり(適応力)、
現状の最適解を導き出して、
意志決定をし続けるということです。
補足ですが、過去を振り返れば、
「正しかった意思決定(決断)」はありますが、
現時点で「正しい意志決定(決断)」は無いという説明も、
少し安心感を覚えました。
現時点で正しいと思っていても、
後々、正しくなかった場合もあるわけで、
多角的な視点の必要性を強く感じるところでした。
なお、最後の方の章やまとめから引用ですが、
「ラーニングアジリティ:学習の俊敏性、素早く学ぶ力」
環境の変化や問題の性質に合わせて素早く新たな考えを取り込み、
しなかやかに自らを変容させ、
新たな行動を起こしていく、
そして、その結果からさらに不断に学び続けていくという
「学習的生き方」そのものをラーニングアジリティと表現しています。
この力を、「面白がり力」、「味わう力」、「知的謙虚さ」と言い換えたりもします。
上記は、私にとっては非常に良い学びでした。
また「学習=理解+思考+実践」
という説明でも、
本書では解説を加えてくださっており、
つまり、これは掛け算で、
「学習力=理解力×思考力×実践力」
というイメージのような気もします。
掛け算は、私の解釈です。
最後は、本書の言葉で締めます。
Learner is Leader.
学習者こそがリーダーである。
リーダーは学習者だ。
学習者って、もはやそれ自体がリーダーシップを体現しているよね!
ということで、
「 適応型リーダーシップ 」を知る1冊が、
企画力・講師力・仕事力などを醸成する
一助になれば幸いです。
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「なぜ会員制なのか?」
「なぜラーニング(学び)なのか?」
「なぜコミュニティなのか?」
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申込を検討されている場合や、
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください!
いつでもお問い合わせを承ります。
(LINE、Facebookメッセージ、メールなど何でもOKです!)
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『 みんなで遠くへ行くために 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
明日につづく
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【 直近の指導者向けセミナー:切磋琢磨できる学びの場 】
▼ 名古屋開催(*NSCA0.6付与)
2025/4/20(日)10:00~16:30
『 ピラティスを活用した動作評価&体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ 』
▼ オンライン開催
2025/4/27(日)20:00~22:00
『 パーソナルジム、ヨガ・ピラティススタジオ、整体院・治療院のための集客・営業戦略セミナー 』
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/post-84/
▼ DVD教材、アーカイブ購入が可能なセミナーのご案内(計81のセミナーあり)
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【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
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【 志(企業理念) 】
チームで遠くへ行くために
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を築くために
【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など
カテゴリ:
(Y-fitness project) 2025年3月29日 18:52
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おすすめ本『 ゾーンに入る 』~ EQが導く最高のパフォーマンス ~
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 ゾーンに入る 』~ EQが導く最高のパフォーマンス ~ 」
という題名で、発信致します。
毎週、土曜日は、
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当社としては、
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『 ゾーンに入る 』
~ EQが導く最高のパフォーマンス ~
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今回は「 EQとゾーン 」についてです。
よくスポーツで、
・フロー状態
・ゾーンに入る
・極度に集中が高まった状況
など、色々な表現なされますが、
フローやゾーンと聞くと、
少し耳にしたことがあるかなと。
私たちの職業の場合には、
少し馴染みのある分野で、
スポーツ心理学的には、
そういったところでしょうか。
また今回は、そのフローや、
ゾーンに入る状況を、
仕事(ビジネス)にも活かし、
良いパフォーマンスを発揮し、
結果・成果を出されませんか?
といった本書です。
また、職業がらトレーニングのサポートや、
コーチング(カウンセリング)を含む場合もあると思いますので、
そこに直結して活かせる本書です。
それから、ジム・スタジオ・治療院等の経営者という立場の場合には、
スタッフ教育、育成、研修などにおいて、
メンタリングをしていくと思いますので、
そこにも、かなり直結する本書です。
なお、ゾーンに入ることに関してですが、
「オプティマルゾーン」と言って、
一度きりの稀な出来事ではなく、
より幅広い範囲に含まれる様々な状態で、
良い状況にあるということです。
スポーツで言えば、
ピークに近い最高の状況を、
「ゾーンに入る」と表現しますが、
この「オプティマルゾーン」であれば、
一定水準以上の良質な状態や、
通常よりは良い状況にあり、
恒常的に良い結果・成果を出し続けているといった状況です。
また例えば、この状況を作るのも、
・ちょっとしたキッカケやスイッチを把握しておく(集中できる環境など)
・事前の精神的な準備
・成長のマインドセット(積極心的な姿勢)
・良好な人間関係
などによって、
「オプティマルゾーン」が作れるということです。
そこで、あ!と思いましたが、
こうした状況や環境を作っていくのが、
リーダーや経営者の役割(仕事)だなと。
ということで、
「 EQとゾーン 」を知る1冊が、
企画力・講師力・仕事力などを醸成する
一助になれば幸いです。
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トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
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(Y-fitness project) 2025年3月22日 10:03
おすすめ本『 子どもとの関係が変わる 自分の親に読んでほしかった本 』
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 子どもとの関係が変わる 自分の親に読んでほしかった本 』 」
という題名で、発信致します。
毎週、土曜日は、
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『 子どもとの関係が変わる 自分の親に読んでほしかった本 』
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今回は「 親子観・家族観・子育て観 」についてです。
まず本書を取った理由が、
私自身が、3歳10ヶ月の子を持つ、
今年40歳になるいち父親であり、
結婚して11年の夫婦といった状況にあり、
この状況、環境だからこそ、
手に取ったのが理由の1つです。
また本書がベストセラーであり、
書店で中身を確認しつつ、
参考文献・引用も多い1冊で、
信頼性・信憑性が高いと判断し、
読了しました。
全体としては、親子観・家族観・子育て観などを、
学べる1冊だと思いまして、
「自分の親に読んでほしかった本」かどうかは、
お一人お一人の置かれている状況や、
色々と諸事情があった方には、
そこがヒットしてしまうのかなと、、、汗
なお、総じて感じたことですが、
・一人の人間として
・夫として
・父として
・親として
・子として(自分自身の親から見た子として)
どうあるべきかの在り方を学べる1冊でした。
そして、心理学的な側面と、
感情に対する側面がありますので、
正解、不正解はありませんし、
この本を読んだからと言って、
どうなんだ!というのは無いように思います。
読みながら自分自身の内省・自省が深まり、
非常に良い読書の時間となり、
振り返る時間となったのが、
私個人としては良かった本の基準にもなりますので、
この本は良かった部類です。
最後に一点ですが、
今後、子ども向けの事業や、
何かのスクール・習い事を、
事業展開するならば、
どのような事業が良いか?
そのヒントも少なからずあったなと。
ただし、ここはまだ私も漠然としていて、
そのヒントを得た1冊だったというところで、
私の情報収集はまだ続きますので、
親子観・家族観・子育て観に関する書籍は、
まだまだ読み進めていきたないと思うところです。
・子どもの孤独
・子どもを導く(教育含む)
・明るい未来を築く
に貢献できる事業は何か?
少しヒントを得た次第です。
ということで、
「 親子観・家族観・子育て観 」を知る1冊が、
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おすすめ本『 ビジネスの結果が変わるN1分析 』 ~ 実在する1人の顧客の徹底理解から新しい価値を創造する ~
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
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今回は「 顧客理解と価値提供 」についてです。
いわゆるマーケティングの書籍という認識で、
良いと思うのですが、
大きなマスマーケティングではなく、
顧客起点、顧客視点の1冊です。
同著者のもう1冊である
『たった一人の分析から事業は成長する 実践 顧客起点マーケティング』
https://amzn.to/43l5SLr

2019年出版のコチラも良かった記憶があります。
今回、N1分析の本は、
2024年出版ということで、
いつの間にか5年が経過していますね(汗)
まず、著者の会社が商標登録されている、
N1分析
5segs
9segs
などの考え方や図解が、
めちゃ分かりやすく、
早速、活用できる!
という感覚を持てます。
また、例えば極端な話ですが、
「自分自身が欲しい!」と感じるものは、
他の人でも欲しい人がいるわけですので、
これぞ、N1だなと思いました。
それから「ペルソナ」を設定する考え方もありますが、
それは実在しない架空の設定ですので、
であれば、N1分析の方がお勧めでしょうか。
(*良い悪いでは無くです)
最後に、締めくくる言葉ですが、
マーケティングとは、
「お客様をお客様自身が理解している以上に理解すること」
に尽きると著者は記しています。
確かに、パーソナルトレーナーや理学療法士、柔道整復師、鍼灸師などとして、
最初にカウンセリングや問診をしますが、
そのお客さん、患者さん以上に、
我々は理解しようと試みている、
そんな時間(カウンセリング・問診)だなと感じます。
こういった点でも良い気づき・学びのある1冊でした。
なお、著者の西口一希氏と、
私は苗字が同じなので親近感が湧きますが、
親戚などではありませんので補足までに(笑)
ということで、
「 顧客理解と価値提供 」を知る1冊が、
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さあ、今日も何か1つ「 読書力を鍛える行動 」を、
即実行していきましょう!
『 みんなで遠くへ行くために 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
明日につづく
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【 直近の指導者向けセミナー:切磋琢磨できる学びの場 】
▼ 名古屋開催(*NSCA0.6付与、JATI3.0付与)
2025/3/29(土)10:00~16:30
『 パートナーストレッチスタンダード1 』
2025/3/30(日)10:00~16:30
『 パートナーストレッチスタンダード2 』
▼ 名古屋開催(*NSCA0.6付与)
2025/4/20(日)10:00~16:30
『 ピラティスを活用した動作評価&体幹機能向上のためのファンクショナルアプローチ 』
▼ DVD教材、アーカイブ購入が可能なセミナーのご案内(計81のセミナーあり)
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【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
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【 志(企業理念) 】
チームで遠くへ行くために
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を築くために
【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
▼ 各種企業様における健康経営のサポート(メタボ・メンタルヘルス対策)
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など
(Y-fitness project) 2025年3月 8日 09:58
おすすめ本『 新しい現場力 』~ 最強の現場力にアップデートする実践的方法論 ~
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 新しい現場力 』~ 最強の現場力にアップデートする実践的方法論 ~ 」
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 新しい現場力 』~ 最強の現場力にアップデートする実践的方法論 ~ 」
という題名で、発信致します。
毎週、土曜日は、
『おすすめ本』を紹介しております。
当社としては、
読書力(ビジネス力、人間力、教養力などを含む)が、
パーソナルトレーナー・整体師・カイロ・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・健康運動指導士・ピラティスイントラ・ヨガイントラ等にも必須だと考えており、
その能力を高めていくには、読書がお勧めと考えており、
毎週、土曜日に紹介しています。
ということで、
今回のおすすめ本はコチラ

-------------------------------------------
『 新しい現場力 』
~ 最強の現場力にアップデートする実践的方法論 ~
https://amzn.to/413ViFS
↑
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今回は「 新しい現場力 」についてです。
この現場力については、
チーム力、組織力も含む、
1冊かなと思いますので、
リーダー、マネージャーの方々に、
むしろ推奨したい1冊です。
また、著者の遠藤功氏の本では、
2022年に出版されている
------
『 カルチャーを経営のど真ん中に据える 』
~ 現場からの風土改革で組織を再生させる処方箋 ~
https://amzn.to/4i1Owrg

------
を読んで以来、2年ぶりでしたが、
かなりアップデートできた感覚です。
3点、印象に残っている箇所を、
抜粋して共有します。
1つ目が「人的資本経営」です。
今でこそ人的資本経営が、
物凄く叫ばれているが、
先進国では最低レベルにあり、
10年以上遅れているという指摘です。
人への投資はガンガンいかないとですね!
つまり自己投資、学びを増やす必要性が分かります。
2つ目が男性中心の組織で
「オールドボーイズクラブ」
の状況にあるということです。
女性活躍や多様性が、
推進はされていると思いますが、
未だにオールドボーイズクラブによる
派閥やグループが形成されて、
不正や悪しき風土が横行しているということです。
多様性あるチーム・組織が必須ですね!
3つ目が「外の世界とつながる力」について。
この外の世界とつながる力を、
現場力の1つと考えており、
人・情報・知恵を交流させて、
現場での問題解決力を高めることや、
違う価値観を共有し合い、
建設的な意見交換(対話)を交え、
共創していくサイクル(仕組み)が、
生まれるとのことです。
やはり、つながり・交流は必須ですね!
そんなわけでして、
「 新しい現場力 」を知る1冊が、
企画力・講師力・読書力などを醸成する
一助になれば幸いです。
そこで現在、当社が運営している
『会員制ラーニングコミュニティ』について
↓↓↓
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「なぜ会員制なのか?」
「なぜラーニング(学び)なのか?」
「なぜコミュニティなのか?」
を、動画内でご案内さしております。
動画の詳細をご覧頂いて、
申込を検討されている場合や、
ご興味をお持ちの場合には、
西口までご連絡ください!
いつでもお問い合わせを承ります。
(LINE、Facebookメッセージ、メールなど何でもOKです!)
共に高め合い、切磋琢磨していきましょう!!
また当社では、会員制ラーニングコミュニティに、
まだ所属・参画出来ない方向けに、
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・お名前とアドレスを登録すると、
メールが届きますので、ご承認ください。
https://mail.os7.biz/add/rjhl
・5,000文字配信/毎週水曜日AM8:00
・52回配信/年
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(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
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チームで遠くへ行くために
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(Y-fitness project) 2025年3月 1日 08:45
おすすめ本『 FRIENDSHIP(フレンドシップ) 』 ~ 友情のためにすることは体にも心にもいい ~
皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 FRIENDSHIP(フレンドシップ) 』 ~ 友情のためにすることは体にも心にもいい ~ 」
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
今回は、
「 おすすめ本『 FRIENDSHIP(フレンドシップ) 』 ~ 友情のためにすることは体にも心にもいい ~ 」
という題名で、発信致します。
毎週、土曜日は、
『おすすめ本』を紹介しております。
当社としては、
読書力(ビジネス力、人間力、教養力などを含む)が、
パーソナルトレーナー・整体師・カイロ・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・健康運動指導士・ピラティスイントラ・ヨガイントラ等にも必須だと考えており、
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今回は「 フレンドシップ 」についてです。
友達の作り方みたいな本ではなく、
560ページありますので、
内容がしっかりある重厚な1冊です。
ページ数が多いのも理由があり、
論文や書籍の引用をはじめ、
大学教授のエビデンスある発言も多く、
信頼性も高い印象がありました。
多様な視点からの示唆が多く、
・そもそもフレンドシップ&つながりについて
・人間関係とメンタルヘルスについて
・孤独と社会問題(健康リスク)について
・人間関係と教養について
・良好な人間関係や信頼関係について
とても勉強になった1冊です。
人間関係に起因した社会問題として、
例えば、メンタルヘルス疾患、孤独など、
その解決のヒントにもなったのは、
読みながらも意外でした。
昨今の問題の1つとしても、
つながり、交流により、
いかに孤独と健康問題を、
解決していくか?を、
より考えていくことが出来ました。
なお私個人としては、
2025年が40歳という1年で、
フレンドシップ・人間関係・友情・友達って?
実際のところどうなん?と、
なんか考えてみたいこともあり、
手に取ったのですが、
先の通りで意外な学び・示唆も多く、
今回の選書、おすすめ本として紹介です!
そんなわけでして、
「 フレンドシップ 」を知る1冊が、
企画力・講師力・読書力などを醸成する
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『会員制ラーニングコミュニティ』について
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「なぜ会員制なのか?」
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西口までご連絡ください!
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【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
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【 志(企業理念) 】
チームで遠くへ行くために
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を築くために
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▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート(各種セミナー・養成コース)
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導(オンライン可)
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チームで遠くへ行くために
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