名古屋の健康経営・健康管理、ヘルスケア、メタボ対策、ヨガ、運動（福利厚生）を提供

皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　ちょっとだけでも顔を出す！←大事ですね！　」
という題名で、発信致します。
 

 
さて、納涼会のシーズンですね！
 
○○会なるものが企画・開催されやすく、
色々と顔を出すのが必要な時期です。
 
 
こういった時期は、ある意味では重要で、
また、ある意味では不要では？と、、、
 
また、それも人それぞれで、
そこに対する価値観も多種多様です。
 
 
そんな中で、感じることとしては、
 
・ほんの少しだけでも挨拶に来る人（10分程度だけ）
・律儀に最初の乾杯の際に挨拶だけ来て、
先にブッキングしていた予定に向かう人
 
・顔出しますね～と言って、来ない人（笑）
・顔出しますね～と言って、ちゃんと来る人！
 
・ブッキングしていた予定は、一次会は行かず、
　二次会から参加するようにする人
 
・その逆も然りで、一次会の方に行って、
　二次会はコチラに来る人
 
ホントに様々です。
 
 
ただし、こうした人間関係調整力が、
非常に重要なところで、
 
周囲、身の回り、世の中は、
そんな感じで動いてますよね！
 
 
各々の置かれている立場、状況、
そして、優先順位や、
 
関係の強弱、深浅、厚薄により、
やはり変わってきますよね！
 
 
という中で、ちょっとだけですが
「顔を出す！」というのは、
 
非常に重要なことかと思います。
今一度、自分自身の言動を振り返ってみませんか？
 
私自身も、自戒を込めて、です。
 
 
パーソナルトレーナー・整体師・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・イントラ・カイロ等の職種としてや、
 
ジム・スタジオ・治療院等の経営者としても、
非常に重要な人間関係調整力ですよね！
 
 
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「なぜラーニング（学び）なのか？」
「なぜコミュニティ（仲間・同志との繋がり・環境）なのか？」
 
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『 みんなで遠くへ行くために 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
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6/30（日）10:00～16:30　
『 ファンクショナル ＆ ムーブメントトレーニングの効果を最大化するアプローチ 』
～ 機能的な身体をつくる「足部×コア×呼吸×空間認知」～　
http://www.y-fit-pro.com/newseminar/entry/-nsca06ceu-a--1/
 
▼ オンライン開催（後日アーカイブ視聴可）
7/14（日）21:00～22:30　
『 実際にスポーツ現場で行われているコンディショニングとS＆Cの考え方 』
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http://www.y-fit-pro.com/blog_nishiguchi/category/cat265/
 
 
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
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全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
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▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
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皆様
こんにちは。
トレーナー専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
 　　
 
今回は、
「　Ver2.0へと刷新していくアクションを　」
という題名で、発信致します。
 

 
さて、こんな言葉があります。
 
・不易流行
・温故知新
・流行り廃り
 
難しいことばで表現しちゃいましたが、
つまりは、
 
・変わらないことと変わることがある
・変わり続ける時代の中で、変えちゃいけないことがある
 
・古くから大切にされていることと、新しく大切にされることとがある
・大切にすべきことと、変えていくべきことの見極めが重要なこと
 
・流行っているようで、実はそうではないこと
・確かに流行ったかもしれないが、廃れる時期がゆくゆく来ること
 
など、そんなニュアンスでしょうか。
 
 
もちろん教科書的な意味合いとは別で、
現場で感じるニュアンスとして、
 
私なりに意訳・解釈した状況ですので、
その点は、ご了承ください。
 
 
そして、ここから本題ですが、
上記の通りで、
 
・Ver2.0にしていくこと
・ブラッシュアップしていくこと
・行動変化進化が必要なこと
 
ここに尽きるでしょうか。
でないと、生き抜いていけませんね。
 
 
もちろん、変わらない、変えちゃいけない、
大切なことは大切にして、ですね。
 
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同じことが言えるのではないでしょうか？
 
 
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今回は、
「　対話・議論を深める時間は、やっぱ必要！　」
という題名で、発信致します。
 

 
普段、日常のことですが、
良い意味でですが、
 
結構、適当に（テキトーに）、
物事はなるように進んでいくとう、
 
そういう状況があるなと思います。
これも世の原理なのかなと。
 
 
ここで、何が言いたいかというと、
 
・なるようになる、ということ
・何もしなければ、そのままだということ
・適当でも、テキトーなりに、そうなるということ
 
です。
 
 
ゆえにですが、
何もしなければそのままですので、
 
それを動かしたければ、
対話が必要ですし、
 
それを変えていきたけらば、
議論が必要ですし、
 
それを何とかしたい場合には、
協力し合うことが必要ですし、
ということでしょうか。
 
 
そうしますと、
 
・対話力
・議論力
・人間関係調整力
 
などが、めちゃ必須ですね！
 
 
この能力が高くないと、
なかなか誰かと一緒に、
 
どうしよう、こうしよう、
そして、こうなる！と、
 
決定させていくことが、
大変難しいですよね。
 
 
ということで、日頃から、
対話・議論を深める時間を設けて、
 
積極的に、この力を伸ばしていく、
これが重要だなと思う次第です。
 
 
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今回は、
「　整理整頓・断捨離・手放す・やめる決断を！　」
という題名で、発信致します。
 

 
ここ最近、周囲の関係者が、
大きな決断をされることが多いです。
 
それは例えばですが、
 
・10年以上続けていた契約の仕事を辞める
・10年以上担っていた役職を辞職する
・転職（同業界の中で、または他業界へ）
・引越（東海→関東）
・独立起業（20年以上会社員だったところから）
・店舗開業
・2店舗目（多店舗展開）
 
などです。
 
 
もちろん、これらを大きな決断とは言わずに、
一般的なことと捉えればそうですが、
 
・物事が大きい、小さい
・物事が長い、短い
・物事が深い、浅い
・物事が厚い、薄い
 
などの4軸の中では、
どのことに当てはまるかは、
 
多少あると思いますので、
今回は、例えて大きな決断と言っております。
 
ご理解、ご容赦ください。
 
 
さて、話は本題に戻しますが、
一つここで分かることとして、
 
・整理整頓
・断捨離
・区切り
・タイミング
・状況、環境の整備
 
が出来ていないと、
今、考えていることを、
 
・手放す
・やめる（止める、辞める）
・保留
・やる
・続ける
 
といった決断が、
なかなか難しいように思います。
 
 
いって、だからこそですが、
 
・自省
・内省
・自分のことの振り返り
 
を常にしていく必要があるなと思います。
 
 
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「　目線を合わせる、チューニングする、重要っすね！　」
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日々、多くの人と出会い、
話して、会話を重ね、
 
それ以上の対話にしていきながら、
新たな何かを生み出していく。
 
 
そういった状況の中で、
いかに良い状況を生み出していくか？
 
はい、ここが重要なのですが、
正直、なかなか難しいのが実情です。
 
 
それは、なぜか？
 
・生まれてから社会に出るまでの環境
 
・特に、家族を中心とした幼少期の環境
 
・育った地域、文化、歴史などの環境
 
・学んできた小中高大など
 
・コミュニティ、組織、チームなどでの経験値
 
・遺伝や運
 
など、そういったところから、
なかなか、同じ目線や、チューニング方法が、
 
取っていけているかというのは、
非常に難しい問題です。
 
 
そんな中で、出会って、
話して、コミュニケーション取って、
 
会話からの対話へ、
そういった状況です。
 
 
その際、じゃあ、どうやって目線を合わせるの？
どうやってチューニングするの？
 
と、そこは方法論ですので、
色々とありますから、
 
得意な方法で進めて頂くのが良いですが、
上っ面だけじゃ、最終的にはダメですね。
 
 
最終的な結論としては、
 
・世の中に対して、どう貢献していきたいのか？
 
・社会に対して、問題解決できることは何なのか？
 
・地域の課題に取り組めることは？
 
・どう生きたいのか？
 
・どんな人生を望んでいるのか？
 
・志、使命、理念は、何なの？
 
そこに行き着くのかなとは思います。
 
 
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これぞまさしく人生だなと思う事ですが、
 
・論語と算盤
・理念と経営
・楽しさと正しさ
・機能性と情緒性
・安定性と生産性
 
など、つまり二律背反することが、
山ほどあるということです。
 
 
この二律背反というのは、
 
・二項対立
・水と油
・仕事とプライベート
 
など、別の表現でも良いのですが、
分かりやすいところで捉えてください。
 
 
そして、この二律背反を、
いかに一緒に含められるか？
 
それが人生でしょ
経営でしょ
生き方でしょ
 
と、、、いうことでしょうか。
 
 
ゆえにですが、
一緒に含めるということで、
 
・義利合一
・合本主義
・中道
・サードウェイ
・第3の案
 
に至るということですね。
 
 
これが出来るようになりますと、
 
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ウマくいくんじゃないでしょうか。
 
やりたいと思っていることですが、
出来るんじゃないでしょうか。
 
 
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https://mail.os7.biz/add/rjhl　
 
毎週水曜日に5,000文字の『企画力・読書力・講師力など○○力』についてお届けします！（52回配信／年）
　　
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さあ、今日も何か１つ「　義利合一の行動　」を、
即実行していきましょう！
 
『 みんなで遠くへ行くために 』
『 全ては明るい未来を築くために 』
 
明日につづく
 
 
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【 直近の指導者向けセミナー：切磋琢磨できる学びの場 】
  
▼ 名古屋開催（＊NSCA0.6付与）
6/30（日）10:00～16:30　
『 ファンクショナル ＆ ムーブメントトレーニングの効果を最大化するアプローチ 』
～ 機能的な身体をつくる「足部×コア×呼吸×空間認知」～　
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『 実際にスポーツ現場で行われているコンディショニングとS＆Cの考え方 』
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▼ DVD教材、アーカイブ購入が可能なセミナーのご案内（計８１のセミナーあり）
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【 発行元 ／ 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生（ Yuuki Nishiguchi ）
 
 
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【 志（企業理念） 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
　　　　　
【 使命（企業ミッション） 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること（業務内容） 】
▼ トレーナー・運動指導者のキャリアアップサポート（各種セミナー・養成コース）
▼ 健康産業界における独立起業支援・新規事業や事業展開のサポート
▼ トレーニング、ストレッチ、ヨガ、ピラティスなどの運動指導（オンライン可）
▼ 各種企業様における健康経営のサポート（メタボ・メンタルヘルス対策）
▼ 各種企業様からご依頼頂く社内研修・講演活動など