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健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~

おすすめ本『 人はなぜ物を欲しがるのか 』~ 私たちを支配する「所有」という概念 ~

皆様
こんにちは。
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサーの西口です。
   
 
今回は、
  
「 おすすめ本『 人はなぜ物を欲しがるのか 』
 
~ 私たちを支配する「所有」という概念 ~ 」
  
という題名で、発信致します。
  
毎週、土曜日は、
『おすすめ本』を紹介しております。 
 

当社としては、
読書力(ビジネス力、人間力、教養力などを含む)が、

パーソナルトレーナー・整体師・カイロ・理学療法士・柔道整復師・鍼灸師・あん摩マッサージ師・AT・S&Cコーチ・健康運動指導士・ピラティスイントラ・ヨガイントラ等にも必須だと考えており、
 
その能力を高めていくには、読書がお勧めと考えており、
毎週、土曜日に紹介しています。


ということで、
今回のおすすめ本はコチラ  

syoseki292.jpg

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『 人はなぜ物を欲しがるのか 』
 
~ 私たちを支配する「所有」という概念 ~
 
https://amzn.to/3UzvEXJ

*Amazon短縮URLを添付
 
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今回は、『 所有と共有 』
 
をテーマにした1冊であり、
 
心理学的な要素も含んでおります。
 
 
 ただし、あまり心理学を学びたいというよりは、
 
・所有することでの広がり
 
・所有しないことでの広がり
 
・所有していたが手放したことでの広がり
 
そういった考え方をインプットしたい意図がありました。
 
 
 例えば、分かりやすい事例が、
 
モノを購入すること(所有)に、
 
お金を使うのか?
 
それとも、コト消費(所有しない)に、
 
お金を使うのか?
 
 
なお、コト消費については、
 
体験や経験を所有したというと、
 
確かに所有かとは思いますが、
 
ここでは、そういう理解ではなく、
 
あくまでも、物体・固体としてのモノを、
 
所有したか、していないかという基準とします。
 
 
 また、目に見えるモノの場合もあれば、
 
目には見えないモノもあればで、
 
例えば、地位、名誉、役職、続柄などを、
 
欲しがるというのは、
 
所有する(所有したい)という理解が、
 
本書の定義では合っていると思います。
 
 
 そういった中で、1つの気づきとしては、
 
所有したい欲求の方が強く、
 
アシカセや制限になっていないか?
 
 
または、それを手放せば、
 
良い方向へと進むことが分かっているにも関わらず、
 
手放せないという心理、状況にいることは、
 
無いでしょうか?という話です。
 
 
 そして、昨今の時代においては、
 
世の中の変遷として所有しなくとも、
 
・シェアオフィス
 
・ライドシェア
 
・カーシェア
 
といったシェア(共有)が当たり前の時代となり、
 
世の中の変遷を感じますので、
 
ひと昔前よりは、共有(シェア)が一般化している状況です。
 
 
  何事においても、
 
・良いアンバイ
 
・中庸
 
・ニュートラルな遊び(運転時のクラッチの遊びのような幅を、ここでは意味する)
 
などが、存在すべきだと感じます。
 
 
 さらに分かりやすい例として、
 
会員数を抱え過ぎないということで、
 
100名モデルのジムであれば、
 
それ以上に増やそうとすることで、
 
何かの歪が生まれて、
 
マズい状況が起こる可能性が高くなるため、
 
そういった意味では所有し過ぎないというのは、
 
分かっちゃいることですが、ですね。
 
 
 なお、この分かりやすい例が、
 
治療院・接骨院・整骨院のモデルで、
 
患者さんを抱え過ぎており、
 
いっこうに治っていないケースもあるよねと、
 
耳にすることもあるのではいないでしょうか。
 
 
 その他、本書からは、
 
・そもそも分かち合うこと(シェア)が重要なこと
 
・所有に投資をするのではなく、生きることに投資をすること
 
・同志の幸せは私にとって重要なこと
 
・デンマークの文化としてのヒュッゲおよびヤンテの掟
 
など、示唆に富む内容が多かったので、
 
今回、選書しております。

 
 こうした「 所有と共有 」をテーマにした1冊が、
 
企画力・講師力・読書力などを醸成する
 
一助になれば幸いです。
 
           
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『 みんなで遠くへ行くために 』
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明日につづく
 
 
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【 発行元 / 発行責任者 】
(株)ライフプロデュースジャパン
トレーナー・インストラクター専門のブランド戦略プロデューサー
西口 雄生( Yuuki Nishiguchi )
 
 
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【 志(企業理念) 】
世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る
     
【 使命(企業ミッション) 】
全ては明るい未来を築くために
 
【 皆様のお役に立てること(業務内容) 】
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