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健康アドバイザー西口雄生の「志」~明るい未来を切り拓くために~

一週間の''中日(なかび・水曜日)''は、どうして...?

皆様
   
こんにちは。
 
名古屋健康アドバイザーの西口です。
   
   

今回は、
  
「 一週間の''中日(なかび・水曜日)''は、どうして...? 」
   
という題名で、発信致します。



水曜日は、一週間の中でも、

「中日(なかび)」なわけですが、

・中だるみ

・ノー残業デイ

・レディースデイ

など、何かしら、ありますね。



どうしてなのでしょうか?



疑問に思うものの、

とりわけ調べる気にもならないのですが(笑)、

ここでは置いておきます。



一週間(週次)の中で、

・一番変化の少ない曜日

・何かしらあるのは、月曜や金曜だから

・月曜始まりの企業が多いだけ

なのかなとは想像しますが。



そうでしたら、

「水曜日」に運動するのも良いですね!

と言う話にもなりますね(笑)



・中だるみしないよう、朝ないしは昼に、肩こり・腰痛改善体操を!

・ノー残業デイなので、勤務後、30分だけ瞑想&ヨガを!

・レディースデイなので、健康&美容講座を30分だけ!

などなど。



といった社内での取り組みを、

CHO(チーフヘルスオフィサー)として、

やっていきたいと考えます。



こういったことに興味を持つ社員の方に、

会社の補助と少しだけ自腹(自己投資)で、

ヨガの資格を取得して頂いて、

社員発信で取り組めるようにしたり、


肩こり・腰痛改善の講座を、

各部署から一人ずつが受講して頂き、

それを、部署内で広めて頂く取り組みをしたり、


など、そういった部分での、

・そもそもの自主性や主体性

・社員発信の取り組みによる社内コミュニケーションの円滑化

・健康関連のプロジェクトが評価される社内制度や補助

が、スタート出来れば、最高ではないでしょうか。



週次の中での、

・仕事効率アップ

・モチベーションの維持

・結果として、業績アップ

・人事問題の解決 など

色々と効果は波及するのでは?と考えれます。



CHO(チーフヘルスオフィサー)のポジションを、

確立する先進的な会社が、

現れてくることを切に願います!



さあ、今日も何か1つ「 健康意識を高める行動 」を、即実行していきましょう!
  

   
弊社は、皆様の会社が日々の仕事に忙殺されることなく、
 
一緒に志を全うし、使命を果たすために、

会社を確実に前へと進めていかれるとを応援致します。
 
 
そして、皆様個人が、お一人お一人の志を明確にされ、
 
使命を決め、結果を出していかれることを切に願っています。

 
 
~ 一週間の''中日(なかび・水曜日)''は、どうして...? ~
 
   
   
つづく
  
  
 
西口雄生(にしぐち ゆうき)
  
名古屋健康アドバイザー/健康スポーツ科学 修士
 
Y-fitness project オーナー/パーソナルトレーナー
 
(株)ライフプロデュースジャパン 代表取締役社長
  
  

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