仕事(志事)のルールを決めておくこと
皆様
こんにちは。
名古屋健康アドバイザーの西口です。
今回は、
「 仕事(志事)のルールを決めておくこと 」
という題名で、発信致します。
なぜ、私が迷わずに突き進むのか?を内省してみました。
それは、いくつかの仕事(志事)のルールがあるからです。
ただし、逆を言うと下記のようなルールから逸脱する際は、
迷う、行動しない、考え抜き、再度、どうすべきか?を決めます。
そして、新たなルールが加えられます。
順不同で列挙してみましたので、あくまでも参考までにです。
ここに出て来ていないルールやマインドセットなど、
その他、色々とまだまだありますが、ひとまずです。
・即レス(素早いレスポンス)
・結論から、全体から、単純に話す
・タスク(ToDo)の優先順位を付ける
・時間を取って思考の整理をする(読書含む)
・第2象限(緊急ではないが、重要なことに時間を使う)
・PDCA(STPD)サイクルを回す
・視点を高くする
・視野を広くする
・奥行きを見る
・相手の立場に立つ
・相互理解
・意思疎通
・トリプルWIN(7つの習慣で言う相互依存+社会性)
・ゼロ秒思考
・隗より始めよ
・一貫性を持つ
・言行一致
・率先垂範
・志は高く、プライドは低く、信念は貫く
・プロは失敗しない
・負を解決する
・そもそも人としてどうあるべきか?を探求し続ける
・直霊(なおひ)でいること
以上です。
内省してみて、書き出してみましたが、
結論は、当たり前のことを、当たり前に行動するだけですね。
書き出してみると、若干、恥ずかしい感じですね(笑)
さあ、今日も何か1つ「 仕事(志事)のルールを決めて 」を、即実行していきましょう!
弊社は、皆様の会社が日々の仕事に忙殺されることなく、
一緒に志を全うし、使命を果たすために、
会社を確実に前へと進めていかれるとを応援致します。
そして、皆様個人が、お一人お一人の志を明確にされ、
使命を決め、結果を出していかれることを切に願っています。
~ 仕事(志事)のルールを決めておくこと ~
つづく
西口雄生(にしぐち ゆうき)
名古屋健康アドバイザー/健康スポーツ科学 修士
Y-fitness project オーナー/パーソナルトレーナー
(株)ライフプロデュースジャパン 代表取締役社長
志
~ 世界中の人々が健康で、志を全う出来る世の中を創る ~
使命
~ 全ては明るい未来を切り拓くために ~
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